，许亦涵就这么呆坐在自己的工位上，怔忪了许久。
华诀的话在脑海中一遍遍回荡，许亦涵强迫自己保持头脑的冷静，不让个人情绪影响理性判断，更不敢代入感情成分。现在最要紧的，不是自己身上的脏水，也不是去跟墨音争论是非，因为现实很残酷，在事情已经发生的情况下，任何指控、追问、自证清白都不是当务之急，华诀在第一时间决定了重做，有他强大的心脏支持，和足够清醒冷静甚至堪称残酷的理性在支撑，这样的魄力，许亦涵自愧不如。
没时间委屈，甚至没时间为自己洗刷冤屈，许亦涵稳定心神，开始重新投入工作。没有可做的事，就做最基础的数据整理和分析，季善之公司的资料早已被翻看数遍，如今再度出现在许亦涵电脑屏幕上。
冰凉的手渐渐回暖，止不住的颤抖渐渐停顿，脑中纷杂凌乱的思绪被排挤在外，慢慢聚拢到眼前的焦点。
在任何时候，最正确的事，专注，竭力做到最好，并且永不放弃。这是o的精神，是华诀身体力行告诉她的。
所有的环节重头再来，时间被高度压缩，华诀果断地确立了应对措施：定下新方案、重新开始制作内容，抢在第一波预热之前，完成第一阶段的准备工作，把后续工作推到项目启动后。这也就意味着，半个月的超高强度工作，加上未来每个阶段里，都将在已经确定的日常维护基础上平摊现在因为损失时间而暂且积压下去的工作，整个项目组都会持续处于高压状态中，直到追回了现在重回损失的已行进路程。
至于那个潜伏在公司的内鬼，虽然也是一大隐患，但想要继续出卖机密，帮助竞争对手提前剽窃创意抢先推出方案，也不那么可行了。一个公司的大手笔品牌推广项目，从决策到执行都需要时间，之前的方案被泄露，显然不是墨音短时间复制出来的，现在改为边做边推，当中被抄袭的风险因为时间压缩被降到最低。华诀对此的解释是：“别人能做的事，o要做到更好；别人不能做的事，o不但要做出来，而且要达到一贯的o标准。”
这无疑眼下最好的解决办法，但实际中的困难远非说来的轻松，譬如原来方案中谈妥的合作，大部分都需要取消或更改，当中涉及到多家公司的协同合作，牵扯颇多。
华诀从会议室出来，立刻脚不沾地地离开了公司，去见几个重要的合作伙伴。
这对许亦涵而言也并不容易，一方面，华诀的态度是在没有事实根据前对所有员工一视同仁，因此，即便遭到众人怀疑，许亦涵仍旧被安排了高强度的工作；另一方面，自然是同事们有意无意、或多或少表露出的排斥。
对此，许亦涵没有任何回应。手机短信里，躺着华诀从她座位旁与她擦肩而过时，发出的短信：不要因 -
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