平常大大咧咧的，在面对人事工作的时候，这几十年的性格与习惯能不能改，我持怀疑态度。另外，冯科长脾气比较急这个韩局长你也清楚，如果来了退休老教师来人事科，围绕了离退休的一点小事或工资、养老金等方面纠缠不清的话，像冯科长这样的急性子，能像孔局长那样沉住气吗？一旦退休老教师出个三长两短，谁能担负这个责任？二是职教工作要想继续高速发展，全局上下有谁能够像冯科长这样有魄力、有关系？新上任的职教科长能够做得像冯科长那样出色吗？所以，把冯科长放在人事科长的位置上，一是大材小用，二是用金箍棒割小麦，有劲儿使不上啊！”
韩素贞还真没有想到这个问题，当时只是觉得人事工作很重要，要安排自己信得过的人来担任，现在听翟新文这么一说，也是觉得把冯亮放在人事科长的位置上，既影响了职教工作，也恐怕干不好人事工作。她看了看翟新文。翟新文连忙说：“韩局长，我可是真为你考虑啊！你要提拔谁，你去想，但如果你提拔的人选我认为会影响教育的大局，或者会影响到韩局长你本人，那我一定会直言的，至于是否采纳，还是要韩局长你自己拿主意。”
=>>(本章未完,请点击下一页继续阅读)