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第三百零二章 不会是传销吧(第二更)
    与向予菲先去了家装公司一趟,看了看他们连夜加班设计的修复与装潢方案

    不愧是大公司,连夜出了好几套方案

    张秋与向予菲全部都看了看,又斟酌了一番,选中了一套方案,进行了修改,并融入了别的方案的一些优点

    方案确定之后,今天就可以开始施工下午,张秋与向予菲就去了人才市场,因为向予菲几次招聘,与人才市场已经熟了,加上张秋他们就在禾火公司的位置上,所以只是打了个招呼登记了一下,由禾火公司担保,就挂牌新公司开始招聘了

    人才市场是不允许私自招聘的,所有的招聘单位,全都要在人才市场备案才行所以虽然有了场地,依旧要进行登记然而张秋这个公司还没有注册,自然也拿不出相应的等级资质,所以就由禾火公司担保了,出了事就找禾火公司负责

    张秋拿来水彩笔,在招聘板上写了几个大字

    &ot;张氏食品饮料有限公司招聘&ot;

    &ot;主管一名,性别不限,要求40岁以下,全日制本科以上学历,有管理经验优先工资:底薪10000+绩效奖金+五险一金+福利补助&ot;

    &ot;总经理助理2名,要求女性,24岁以下全日制本科以上学历,文秘,行政管理等相关专业或有相关经验者&ot;

    &ot;采购员2名,性别不限,学历不限,要求30岁以下,应届毕业生有限底薪6000+绩效奖金+五险一金+福利补助&ot;

    &ot;储备干部10名,要求女性30岁以下学历不限,应届毕业生优先底薪6000+绩效奖金+五险一金+福利补助&ot;

    &ot;普通职工50名,要求女性,24岁以下普通话要求二甲以上全日制本科以上学历,中文,历史等相关专业优先应届毕业生优先底薪5000+绩效奖金+五险一金+福利补助&ot;

    &ot;以上所有岗位,全部享受每每周两天轮休+带薪年假10天+定期职业培训+工龄假日+工龄底薪无实习期,入职统一培训,考核通过者即转为正式员工&ot;

    张秋写完之后人才市场的员工不禁抹了把汗:&ot;先生,您确定是来招聘的?这不会是传销吧!&ot;

    尤其是最后一条,人才市场的员工那是越看越像传销入职统一培训,考核通过即转为正式员工

    再加上拿可疑的高工资,就更加疑似传销了

    张秋还没说话,向予菲就笑道:&ot;怎么会是传销呢?一切由我们禾火科技担保我们禾火科技,可是与公安部门有紧密合作关系的这你还不放心?&ot;

    看人才市场的人将信将疑的样子向予菲就笑着说:&ot;不信,你查查天网计划天网监控系统,就是由市局向我司定制的&ot;

    于是他们赶紧查了一下,果然看到新闻上有禾火科技的介绍这才放心不少

    这时那名员工道:&ot;你们开的条件这么高?到底是做什么的啊?食品饮料没这么赚钱吧?听说过销售工资很高的但是那也是加上提成之后高底薪五六千的,还真是没见过&ot;

    &ot;是啊!看得我都想去应聘了&ot;

    &ot;你们要是舍得这编制,我倒是欢饮呵呵!&

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